Gesip, via all'esodo volontario | Per chi si dimette 26 mila euro

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Pubblicato il bando che prevede un incentivo di 26 mila euro lordi per quei dipendenti delle aziende interamente partecipate del Comune di Palermo che siano interessati a lasciare il lavoro pur non potendo accedere al trattamento pensionistico.

COMUNE DI PALERMO
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PALERMO – “Procede l’impegno dell’amministrazione comunale per avviare la regolarizzazione della situazione dei lavoratori della Gesip”. Lo afferma il sindaco di Palermo, Leoluca Orlando, che annuncia la pubblicazione sulla home-page del sito del Comune di Palermo (www.comune.palermo.it) del bando per l’esodo incentivato dei lavoratori delle Municipalizzate privi dei requisiti pensionistici.

Il bando, concordato con le organizzazioni sindacali nell’ambito del quadro più ampio di iniziative previste dal protocollo d’intesa siglato a dicembre col Ministero del Lavoro, la Regione Siciliana, l’Inps e Italia Lavoro, prevede un incentivo di 26 mila euro lordi per quei dipendenti delle aziende interamente partecipate del Comune di Palermo che siano interessati a lasciare il lavoro pur non potendo accedere al trattamento pensionistico. L’amministrazione comunale è intervenuta con un finanziamento di 6 milioni di euro e l’intera procedura è gestita da Italia Lavoro Spa, società indicata dal Ministero del Lavoro.

Per aderire all’avviso, i dipendenti dovranno prenotarsi, a partire dalle ore 10 di mercoledì 16 aprile, attraverso il sito del Comune di Palermo. All’atto della prenotazione il dipendente apprenderà la data in cui si dovrà presentare per consegnare la domanda. Le richieste di godere degli incentivi per l’esodo volontario saranno accolte fino all’esaurimento dei fondi stanziati in base all’ordine cronologico della effettuazione delle prenotazioni.

“La Uiltucs ha aperto uno sportello – afferma Marianna Flauto, segretario generale della Uiltucs Sicilia – per dare informazioni ai lavoratori sull’avviso. Quindi chiediamo di accelerare sui prepensionamenti. Chiederemo un incontro al Comune per sapere l’esito del monitoraggio sui lavoratori delle partecipate che hanno i requisiti per accedere alla pensione e liberare così posti per i lavoratori Gesip. Non vogliamo ritrovarci a giugno, quando scadrà la cassa in deroga, senza aver con seguito alcun risultato”.

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