Esattamente pensa di essere furbo politicamente ma sembra una minestra riscaldata. Dubito che potrà essere rieletto sindaco.
Aumenti ai Regionali, 48 milioni | C’è l’accordo fra Aran e sindacati
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Basta. Che spettacolo fantastico.
È di qualche giorno fa la dichiarazione di Stefano Cirillo, segretario regionale delle Dc: “Tutti ci chiedono qual è il nostro piano B e a tutti ho risposto ‘il Burundi’“. A chi erano veramente dirette le sue parole? Ma a Cuffaro, verrebbe da dire oggi.
Lagalla non fare come il farabutto che c'era prima, fai qualcosa.
Gli daranno, i nostri amati giudici, gli arresti domiciliari
Grazie Governatore.
Ho perso il conto di quante volte ho già letto un articolo del genere. Altro che “repetita iuvant”, ormai “repetita stufant”.
Musumeci liberaci della tua presenza. Tra nomine e soldi dati ad Associazioni ed Enti inutili ci hai rovinato. Voterei 100 volte Crocetta ma non Musumeci
Ma il salario accessorio, le indennità, le risorse per le performance e gli straordinari vengono riconosciuti anche quando la comunità europea interrompe i finanziamenti ed applica penalità per mancato raggiungimento degli obiettivi?
Ma cosa volete far capire, per dovere di cronaca la progressione economica orizzontale da C8 a C9 è pari ad €.570,00 lordi per 12 mesi quindi €47,00 lordi al mese e per di più bisogna sostenere una prova di esame per portare a casa altri 30€.
Se fosse stata una progressione Verticale tanto di cappello, ma per una semplice progressione orizzontale all’interno della stessa categoria penso sia proprio ridicolo e grottesco.
Ma vi sembra normale che la differenza tra uno della categoria D e un altro della categoria C sia di 1000 dico mille euro? E la diffrrenza tra un A e un D supera i 2.500 euro? Perchè ancora seduti in rappresentanza sindacali ci sono solo quelli della categoria D, alcuni già in pensione, ma ancora regionali iscritti con loro esistono? Ma non vi è bastato come, con la complicità della dirigenza, vi hanno fregato tutti con la legge 10? Credo che la dirigenza e i D6 hanno beneficiato tanto anche troppo di mamma regione ed ancora di assiste a tanta disuguaglianza.
sono sicuro che tutti avranno il massimo dei voti,,,,,,,d altronde chi non conosce le grandi qualità dei dipendenti regionali compresi i dirigenti,,,,,,,,,
peccato che negli ultimi tempi sento notizie strane tipo che l unione europea vuole riprendersi i fondi 21014 2020 per l incapacità a produrre progetti fattibili
peccato che ho sentito dire che noi siciliani pagheremo 9 milioni di euro di costi extra perchè portiamoi i rifiuti fuori regione
peccato che ho sentito parlare di multe europee per la mancata attuazione dei progetti sulla depurazione delle acque
peccato che ad oggi abbiamo un debito regionale d quasi 7 miliardi di euro
peccato che l ente regione sicilia si colloca agli ultimi posti come economia delle regioni europee davanti solo ad alcune isole africane come reunion
ma è natale x tutti e lo è anche per loro
aboliamo l ars prima che saremo dichiarati falliti
Commento ridicolo, visto che non si capisce per quale motivo ci devono essere 9 profili economici con le relative differenze economiche per poi scoprire che non c’è alcuna differenza lavorativa tra un C1 e un C8-C9.
Perfetto!! i regionali sono sistemati. Peccato per i disabili….. Ma si sa la politica fa le sue scelte. Grazie Musumeci.
Buogiorno Ivan, evidentementetu le conosci tutte le qualità dei dipendenti regionali. Vedi, “fare di tutta l’erba un fascio” è abitudine di chi, come te, ama denigrare. Hai ragione quando scrivi che nella regione ci sono dele criticità ma queste rientrano nelle responsabilità dei dirigenti che organizzano gli uffici e dovrebbero obiettivi che (sula carta) aggiungono sempre. Se malfunzionamenti ci sono sono dovuti all’incapacità di dirigenti incompetenti e di una politica che continua a sponsorizzarli. Posso assicurarti che quando un dirigente ha capacità e volontà l’efficenza di un ufficio c’è. Tutto il comparto regionale ( dal livello A al livello D) funziona efficientemente quando la dirigenza è efficente e non pensa solo a incassare indennità aggiuntive per risultati mai raggiunti e che esistono solo sulla carta.