Lascia un commento
Commenti
Articoli Correlati
Gli ultimi commenti su LiveSicilia
Se per commentare un pezzo che con numeri alla mano sostiene una certa tesi lo si fa citando altri numeri, il risultato è assicurato: si trovano sempre quelli (i numeri) che salvano la piccola patria di appartenenza, o più prosaicamente le proprie capre e i propri cavoli.
Certo che a sentire una cosa del genere in Canada' ,considerando le proporzioni delle dimensioni , sicuramente ci resteranno molto male
Spero che i prossimi mesi siano utilizzati per migliorare le condizioni generali in cui oggi vive Palermo particolarmente per quanto riguarda i servizi igienici,il traffico e il controllo del territorio
a mio modo di vedere, schifani non ha governato male, certo quell'impegno preso nei confronti di cuffato poteva risparmiarselo e non ricordarlo... lagalla è un pessimo sindaco, la città è allo sbando. e non parlo di conti in ordine, quelli sono tecnicismi, parlo di vivibilità e azioni di modernizzazione e miglioramento dello status quo. per non parlare di inerzia, immondizia e questi odiosi scooter elettrici fuorilegge per cui sindaco, questore e prefetto non prendono seri provvedimenti...
Mai visto una diminuzione in bolletta? No infatti , con la globalizzazione e energia elettrica comunque utilizzata o più al mattino o più la sera a seconda del tipo di ora utilizzata non cambia nulla , il numero di ore diurne e data dal sole e non cambia, mi stupisce non ci sia in vigore un ora globale addirittura, ma comunque terrei la stessa ora sempre o al massimo a metà tra le 2 ma comunque per tutto l'anno
Quindi basta avere un contratto di qualche mese per essere assunti senza regolare concorso!!!
Ha letto l’articolo? Il personale verrà “selezionato attraverso prove selettive per titoli e/o colloquio”. Ossia… Un concorso.
Mi pare anche giusto, anzi giustissimo, che tutto il personale precario impiegato nella lotta contro il covid anche solo per qualche mese, venisse già ora stabilizzato (senza aspettare i 18 mesi paventati da più fonti), come premio appunto per costoro operatori sanitari che si sono messi a disposizione in prima linea (con enormi sacrifici) nella lotta contro sto virus che cmq ha sconvolto il vivere quotidiano del mondo intero
Dice benissimo il dott. Lanteri, quando sostiene che le aziende ospedaliere e sanitarie non si possono permettere il lusso di perdere il personale da essi formato in questo lasso di tempo di emergenza
Posso essere d’accordo per il personale sanitario Medici, Infermieri, OSS, Assistenti Sanitari, ma meno molto meno per gli amministrativi e simili. Non si può assumere con un semplice contratto del personale a tempo indeterminato.
Le figure professionali da non disperdere e premiare sono proprio quelle di prima linea (medici, infermieri, oss e assistenti sanitari), anche perché in tantissimi non faranno la quarta dose e il periodo autunnale-invernale sarà pesante per malati-pazienti e aziende sanitarie che dovranno continuare a sapere tamponare nelle cure